Manta

DISCAPACIDAD

Los ciegos buscan una oportunidad

Cuando su primera hija cumplió cinco años de edad, Rita Párraga estaba perdiendo la vista progresivamente. Después de unos meses se quedó ciega a causa de la atrofia de un nervio ocular. Esta es una enfermedad hereditaria llamada estarga.

SUPERACIÓN Milton Tóoala en su kiosco del hospital trabaja de lunes a sábado. Mediante el tacto puede reconocer de cuánto es la moneda que le entregan

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Domingo, 20 Mayo 2007 21:56

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Eldiario.com.ec Ahora, su primera hija tiene diez años y su madre no ha podido verla crecer. Sin embargo, a pesar de su discapacidad Rita tuvo a su segunda hija, a la que no conoce pero asegura que es hermosa.
Párraga, quien es la presidenta de la Asociación de Invidentes San Pablo de Manta, dice que la ceguera es la discapacidad más letal, ya que condena al individuo a vivir en un mundo de oscuridad. Ella cree que ya es hora de demostrar que son útiles a la sociedad.
En un censo realizado el año pasado por la citada asociación se determinó que en Manta hay más de trescientas personas con ceguera. De esta cifra son pocos los que están integrados a la sociedad realizando algún trabajo.
Por citar un ejemplo, de los cuarenta socios que tiene la agrupación San Pablo, solamente seis laboran, pero en negocios propios: Milton Toala tiene un kiosco en el hospital Rodríguez Zambrano donde vende jugos y alquila teléfono; Lenin Peñafiel es propietario de una tienda en su casa; Rebeca Pilco tiene una cabina telefónica en Santa Martha; Segundo García es comerciante de pescado, Lucia Plaza vende mangos en un puesto fuera de la Universidad Eloy Alfaro y Rita Párraga es dueña de un almacén de ropa.
Pero el objetivo de la Asociación de Invidentes San Pablo es que todos sus socios trabajen, o tengan un negocio propio.
Para cumplir esta meta, alrededor de setenta discapacitados están dentro del proyecto Ágora que es un plan internacional dirigido a la capacitación e intermediación laboral para personas ciegas y con baja visión.
Según Rolando Constante, quien dictó una charla de motivación a los ciegos que están en el proyecto, el objetivo central es que las personas con discapacidad visual puedan poner en práctica sus capacidades, y desempeñarse laboralmente de acuerdo a sus competencias personales.
El primer paso es quitarles el miedo y levantarles el autoestima.
En resumen, Ágora es plan permanente de intermediación, en el que se contactan a los empresarios y se les informa las capacidades y posibilidades de las personas con discapacidad visual para ejercer algún trabajo.

Puestos de trabajos
El proyecto Ágora no es solamente para los integrantes de la Asociación San Pablo, sino para personas particulares con discapacidad visual que busquen trabajo.
Ágora entró en el plan de cabinas telefónicas con sistema parlante jaws, pero en Quito. Este es un programa en el cual la computadora informa a través de un audio qué cabina utilizó el cliente y cuánto tiene que cobrarle.
Enrique Zavala, quien es el guía de los integrantes de la Asociación San Pablo, dijo que ellos ya están trabajando con el sistema jaws, pero en la navegación de internet. Mencionó que en Manta también arrancarían con puestos en cabinas telefónicas, cuando se cumpla la capacitación y, sobre todo, constaten que hay voluntad en las personas para aplicar este proyecto que en la capital de la República comienza a dar resultados.
Empleo
Toda empresa está en la obligación de tener entre sus empleados a discapacitados.
Ley
El Código de Trabajo establece que de cada 100 obreros, 4 deben ser discapacitados.

Internacional
El proyecto Ágora está en países como Argentina, Chile, Perú, Ecuador y Uruguay.

Rita Párraga
Presidenta de Aso San Pablo
Buscamos ser protagonistas en la sociedad. Podemos sobresalir en algunos campos laborales, por lo que nos estamos capacitando.
Milton Toala
Microempresario
“Todo se logra con esfuerzo y mucha autoestima. Creo que todos tenemos oportunidades dentro de la sociedad”.